Werkgevers

Informatie voor werkgevers

Outplacement

Zit een werknemer niet meer op de juiste plaats in jouw organisatie? Dan is mogelijk goed om te kijken waar verder mogelijkheden voor hem of haar liggen op de arbeidsmarkt.

De persoonlijke situatie van de werknemer is dan altijd het uitgangspunt. De onderdelen die aan bod komen om de kansen op een nieuwe baan sterk te vergroten zijn:

  • In kaart brengen persoonlijke kwaliteiten
  • Arbeidsmarktori├źntatie
  • Persoonlijk profiel
  • Sollicitatietraining
  • Persoonlijk actieplan
  • Werken aan werk

Interesse? Neem dan geheel vrijblijvend contact met ons op.